Bonjour,
J'ai un petit soucis, je suis mensualisée à 44h par mois sur 37 semaines (10 semaines de parents et mes 5 semaines de cp), j'ai pris 3 semaines de vacances en Août, sauf que la maman refuse de me payer ma mensualisation pour Août car j ai eu 3 semaines de vacances et qu'elle me paie mes 10% tous les mois, après plusieurs appels, certains me disent qu'elle doit me payer mes 44h d'autres non, pouvez vous m'éclairez svp?
Merci beaucoup pour votre réponse.
Congés payés
Re: Congés payés
Bonjour , déjà votre mensualisation n'est pas bonne vous n'avez pas a enlever vos 5 semaines de congés payés et vous faire payer 10% chaque moi
Vous auriez dû enlever juste les 10 semaines ou les parents ne vous mettent pas l'enfant cela fait une mensulalisation sur 42 semaines et comme cela vous avez le même salaire chaque moi même pendant vos vacances
Et pour moi elle doit vous payer revoyiez votre contrat et contacter l'asmat par téléphone
Vous auriez dû enlever juste les 10 semaines ou les parents ne vous mettent pas l'enfant cela fait une mensulalisation sur 42 semaines et comme cela vous avez le même salaire chaque moi même pendant vos vacances
Et pour moi elle doit vous payer revoyiez votre contrat et contacter l'asmat par téléphone
Re: Congés payés
Oublier de vous demander elle vous a payer quoi alors au mois d'août cette maman rien ?
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Re: Congés payés
Vous avez fait un calcul sur une année incomplète, et vous avez ôté vos CP.
Le fait que le parent ait ajouter à ce calcul 10 % chaque mois ne vous paie pas vos congés.
Il faut absolument tenir les compteurs.
En fait lorsque vous êtes en congés payés, le parent doit vous payer le salaire habituel + les 10%, puisque vous être ainsi depuis le début.
Mais ....... ! je vous conseille, et, je me répète, il faut tenir les compteurs des CP, car le jour où l'accueil s'arrêtera, il faudra solder les congés en cours d'acquisition et non pris.
Comme vous l'indique votre collègue sur le post plus haut. N'enlevez pas vos CP, pour ensuite ajouter 10 % chaque mois. Cela implique de l'incompréhension et le parent employeur pense vous régler vos CP chaque mois, ce qui n'est pas le cas.
Le fait que le parent ait ajouter à ce calcul 10 % chaque mois ne vous paie pas vos congés.
Il faut absolument tenir les compteurs.
En fait lorsque vous êtes en congés payés, le parent doit vous payer le salaire habituel + les 10%, puisque vous être ainsi depuis le début.
Mais ....... ! je vous conseille, et, je me répète, il faut tenir les compteurs des CP, car le jour où l'accueil s'arrêtera, il faudra solder les congés en cours d'acquisition et non pris.
Comme vous l'indique votre collègue sur le post plus haut. N'enlevez pas vos CP, pour ensuite ajouter 10 % chaque mois. Cela implique de l'incompréhension et le parent employeur pense vous régler vos CP chaque mois, ce qui n'est pas le cas.
Re: Congés payés
bonjour,
J'ai une assistante maternelle depuis mi octobre, on a fait un lissage sur l'année pour les congés payé par rapport à la mensualisation (calcul fait par l'asmat), mais comment dois-je la rémunérer ce mois ci étant donné que ce n'est pas un mois complet ?
J'ai une assistante maternelle depuis mi octobre, on a fait un lissage sur l'année pour les congés payé par rapport à la mensualisation (calcul fait par l'asmat), mais comment dois-je la rémunérer ce mois ci étant donné que ce n'est pas un mois complet ?
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Re: Congés payés
Il faut lire en bas de la feuille de calcul ce qui est inscrit.