bonjour
il vaut mieux faire un contrat par enfant , sinon polemploi ne considerera pas cela comme un licencient si le plus grand entre a l’école et que la maman n'a plus besoin de nounou pour l'ainé

si vous avez un contrat par enfant pas de soucis

joyeux noël !!!

Bonjour j'ai un contrat sur 50 heures par semaine sur une année complète pour le calcul de ma mensualisation je voudrais savoir quelle est le bon calcul 50 h x tarif horaire X 52 semaines/12 mois + majoration si faite ou 45 h x tarif horaire x 52 semaines/12 mois + 5h x tarif horaire 25% x 52/12 bo...

Bonjour, Je suis un peu perdu avec les congés payés, en effet, j'ai un contrat qui se termine ce mois ci, j'ai bien compris le calcul des indemnitées de fin de contrat mais je ne comprends pas au niveau des congés payés. En effet, je garde l'enfant de puis septembre 2009, je suis mensualisé et je t...

Bonjour, A propos de la prime de précarité, c'est 10 % de tous les salaires nets sans les indemnités d'entretien, c'est bien cela ? bonjour c'est : tout les salaires y compris les cp , sans ie ni repas ni indemnités kilometrique la prime de precarité est : calculée sur le brut soumise a cotisation ...