Merci,
Cela est fait il viennent de se rendre compte qu'ils n'ont pas fait de copies des BS, des emplois perdus.

Allé demain jour de repos, il va falloir que j'y cours.

Merci ..................Je n'ai toujours pas reçu ma notification de décision, et j'ai un ti soucis. ...........................Relisez votre lettre des ASSEDICS, et voyez ce qu'ils vous ont notifié quand au salaire à ne pas dépasser. Je sais bien que vous ne n'avez pas réponse à tout. Je me permett...

Bonjour, Je suis inscrite depuis le 30 octobre pour perte de plus de 30 % de salaire. Je n'ai toujours pas reçu ma notification de décision, et j'ai un ti soucis. J'ai donc conservé 2 contrat A = 412,30 €, et M = (282,24 € + 40,00 cp ) 322,24 € = 734,54 € par mois Je termine mon contrat avec M, fin ...

Bonsoir,
Elle lui doit le nombres d'heures effectuées (soit au réeel).
Si le préavis n'avait pas été travaillé, le nombre d'heures qui auraient du etre travaillé.

en fin de compte je me suis trompee je parlais du 7 mai cest un jour pont je travaille pour un petit et le papa de lautre est en congés doonc je ne lai pas mais il veut me faire recuper les heures est ce normal? bisous marie re :) Si il fait le pont cela le regarde, j'ai le meme cas avec un enfant....

non il le garde mais me fera rattraper les heures de temps en temps bisous marie Je ne pense pas que se soit légal, si tu veux faire cette journée de solidarité :wink: , c'est le lundi de pentecote (surtout si tu as d'autres enfants ce jour là) ou un autre jour ou tu n'acceuille pas l'enfant, mais ...

mariebouc72 a écrit :bonjour si lemployeur ne travaille pas as til le droit de nous faire recuperer les heures? merci marie

Je pense que s'il ne travaille pas ce jour la, pourquoi te confierais t'il sont enfant ? Il le garde ce n'est pas journée "garde gratuite "

biz

Bonjour,

Après qqles recherches sur le web, certains calendriers le nome encore férié........Pour ma part il le sera !
Je ne ferais pas cadeau de ce jour aux parents, qui eux ne reversent pas cette journée à l'état !

Bonjour,
Ce jour est férié, mon contrat stipule "aucun férié ne sera travaillé"

Les parents ne reversent pas le montant de la journée à l'état.
Donc repos ce jour

Bonne journée à toutes

c'est encore moi je me suis emmélé les "pinceaux" j'ai voulu corriger certaines fautes dans mon premier message, mais je n'ai pas réussi ????
Excusez moi

Bonjour, Dans le premier cas si le ou les jours n'ont pas été retirés dans le calcul de la mensu, ce qui n'est à priori pas le cas , votre salaire est maintenu. Dans le second, tout dépend des raisons, si ce sont des raisons autres que les raisons pour evenements familiaux, article 13 de la convent...

Bonjour, Dans le premier cas si le eou les jours n'ont pas été retirés dans la mensu, ce qui est à priori le cas , votre salaire est maintenu. Dans le second, tout dépend des raisons, si ce sont des raisons autres que les raisons pour evenements familiaux, article 13 de la convention , mariage décès...

Bonjour, "il vaut mieux s'adresser au bon dieu qu'à ses saints" Je viens de tél au conseil général en leur disant que de compléter l'Addif me rérangeait énormement que cela portait atteinte à ma vie privée, et que mon assistante sociale m'avait menacé que ne pas renouveler mon agrément si je rendais...

Bravo Mémène, toujours au TOP dans les réponses. Les questionnaires qui circulent dans la Sarthe sont obsolètes et indicrets. Je vous conseille de vous rapprocher de vos conseillers généraux et de leur indiquer ce qui se pratique afin qu'ils interviennent rapidement. Bonjour, Je veux bien comme vou...

merci et bonne soirée, j'imprime!!!!!!!!