Bonjour, Juste un petit mot pour dire que j'ai été ravi d'avoir pu assister au Colloque à Cholet "Assistantes Maternelles - Quel Avenir ?". Il y avait de nombreux intervenants : Laurence Rameau - Jean Epstein (psychosociologue) - deux juristes - Christine Melot (assistante maternelle) - une animatri...

oups, pas seulement l'attestation simplifiée pole emploi mes aussi mes indemnités de fin de contrat et certificat (la totale), cela fait donc un mois que je n'ai rien et le problème c'est que je le vois tous les jours lorsqu'il vient chercher son deuxième mais j'ai essayé à chaque fois d'en parler m...

Bonjour,
J'ai un employeur qui ne veut pas me fournir mon attestation Pole emploi et j'ai pourtant fini de travailler avec son ainé depuis début janvier car il est rentré à l'école pour toute la journée mais je travaille encore avec son deuxième enfant. Que puis-je faire ?

bonjour, Mon employeur va me licencier. Nous avons un contrat de plus d'un an donc préavis d'un mois. Mais elle ne va pas me mettre l'enfant pendant la durée du préavis. Mais elle me paye mon préavis même si je n'ai pas l'enfant. Que doit-on remplir dans l'attestation simplifiée de pole emploi ? et ...

Faut-il avoir peur pour le métier d'assistante maternelle ? En ce moment autour de moi, j'ai des collègues qui ont des contrôles, des convocations, il n'y a pas longtemps un article est paru dans un journal sur une des nos collègues. Elle va passer en commission. On parle des entreprises qui ferment...

merci pour votre réponse. Mais elle m'a montré la lettre qu'elle a eu du rectorat, comme elle va travaillé le mercredi en remplacement des jours fériés donc elle me dit que moi aussi je dois travailler ce jour là. De plus, il n'y a pas que le lundi 11 novembre, elle m'a montré d'autres mercredi que ...

Bjr, J'ai un contrat de 4 jours avec une enseignante, je ne travaille pas le mercredi. Mon employeur m'annonce qu'elle doit rattraper la Journée du 11 NOVEMBRE (un jour férié), un mercredi et elle voudrait que je travaille ce jour-là. Elle me dit en plus que je suis obligée car elle a reçu un courri...

Bonjour, juste pour vous dire que je suis surprise :!: qu'il n'existe pas de bulletin de salaire pour CDD . J'ai fait le tour sur pas mal de site et pareil pas de modèle de bulletin. J'ai fini par faire mon propre bulletin sur excel. Il y a un mois j'ai fait un dépannage, la maman m'a donné le bulle...

Bonjour, juste pour savoir, je vais démarrer un contrat en CDD pour remplacer une collègue pour un 1 mois et demi. Je vais faire 8 h - 17 h 30 du lundi au vendredi donc cela fait une 47,5 par semaine. Faut-il compter 1H50 en supplémentaire comme je dépasse les 46 heures par semaine. Nous allons décl...

Merci pour l'info.
Mais je ne suis pas d'accord sur le principe de la mise en application du taux sur la paie du mois d'octobre. Donc je vais leur renvoyer un courriel et leur écrire mon mécontentement.

Voici la réponse que Paje Emploi m'a envoyé pour le bulletin de salaire du mois d'octobre où ils ont appliqué le taux vieillesse du mois de Novembre. Réponse : Madame, En réponse à votre courriel, je vous confirme que l'augmentation du taux de cotisations vieillesse prend effet à compter du 1er Nove...

Bonjour, Suite à une erreur sur mon bulletin de paje emploi du mois d'octobre, je viens de recevoir "l'annule et remplace" mais en le vérifiant je me suis aperçue qu'ils avaient appliqué le nouveau taux vieillesse soit 6.75 et 8.40 au lieu de 6,65 et 8,30 pour le mois d'octobre. Si je ne me trompe p...

Je suis surprise que les parents ont en plus une déduction fiscale de 50 % sur les indemnités d'entretien. je disais à mes collègues que cela me génait de prendre 3.30 pour 10 h (2,97 pour 9 + 0,33) mais que nous n'avions pas le choix pour nos déclarations. Bon en tout cas si un parent "rechigne" po...

Bonjour, juste pour savoir comment calcule t'on une régularision pour une fin de contrat ? mon contrat a commencé en fevrier 2011. De février 2011 à Janvier 2012 mes congés ont tous été pris. Mais mon employeur me licencie fin aout 2012. Le préavis comme prévu s'est fait juste avant la prise de mes ...

bonjour, j'ai un souci pour faire la régularisation de ma fin de contrat. ma mensualisation a démarrer en février. Mon employeur me licencie fin aout. Mon préavis je l'ai effectué avant la prise de mes congés comme il est indiqué donc j'aurai travaillé 6 jours en aout. Mais comment fait-on pour calc...